近来，江苏省内毕业生档案经过条形码扫描技能录入体系作业在常州市人才中心真实开端施行。每年的6月至8月，市人才中心档案管理部分要接纳近万份应届毕业生档案，其间省内毕业生档案约3千多份。从档案接纳到信息入库，再上架一系列作业，每一份档案的流程作业都由作业人员手艺完结，作业时有必要聚精会神，一丝不苟，以保证档案信息的完整性和正确性。

  为改动这一情况，提高档案管理“互联网+”使用水准，中心对标一流，自动对接省招就有关部分，开发信息技能新功能。本年上半年，中心对档案管理体系来进行了“信息化”晋级，引进条形码自动识别技能，活跃和谐有关部分与江苏省高校招生工作指导服务中心的毕业生档案信息进行网络对接和技能测验。

  经过档案袋或工作告诉书上的条形码的扫描就可直接录入毕业生档案，全面改写了毕业生档案录入的速度，既提高了录入的功率，又保证了准确性，为迎候立刻就要降临的毕业生档案接纳顶峰奠定了根底。

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